近期，江夏区审计局在林长制政策落实情况专项审计中，坚持揭示问题与推动整改并重，扎实做好审计“下半篇文章”，通过健全机制、分类施策、成果运用、跟踪问效四举措，推动林长制助力“林长治”，变“纸面建议”为治理效能，护航江夏生态建设高质量发展。

一是压实整改责任，构建闭环管理体系。采取专项督查、整改约谈等方式，持续传导整改压力，督促成立区林业局牵头、相关责任部门协同的整改专班，实行“整改-复核-销号”全周期跟踪，形成整改工作闭环。健全“问题清单、责任清单、整改台账”管理机制，对照审计发现问题逐一编号、逐项分解，明确整改责任人及整改时限，拉紧责任链条，实行销号管理。审计组采取“周调度、月通报”机制，定期听取整改进展汇报，督办指导重点难点问题销号，坚决防止纸面整改、虚假整改。

二是坚持分类施策，推动整改见行见效。在森林资源生态保护方面，针对古树名木管理不到位问题，督促加大巡查力度，积极寻求资金支持策划古树保护项目，及时使用古树名木补助资金开展防治复壮工作；在生态修复和灾害防控方面，针对森林防火工作落实不到位问题，在全区范围内开展护林员履职专项排查整治行动，推动建成“街道-村-护林员”三级网格化防控体系，森林防火巡护终端使用全覆盖；在重点治理项目资金使用方面，针对项目管理缺失问题，督促约谈相关负责人，开展项目管理、合同签订、资金使用专项培训，强化合规意识，杜绝“以包代管”、一招了之现象发生。

三是深化成果运用，健全长效管理机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，推动主管部门溯源整改，从制度层面堵塞漏洞。已向被审计单位及主管部门提出完善制度、强化监管的审计建议15条，推进建立“林长+审计”协作配合机制，将审计结果纳入林长制年度考核评价体系，推动立行立改问题全部整改到位。

四是持续跟踪问效，提升生态治理效能。针对分阶段整改和持续整改的问题，从源头上施策，以点带面，实施动态跟踪，适时组织整改“回头看”，确保所有问题清仓见底，严防问题反弹回潮。同时，紧盯森林资源保护、生态效益补偿等关键环节，推动审计整改成果转化为治理效能，助力全区林业资源管护水平持续提升。（江夏区审计局 刘元慧子）

近期，江夏区审计局在林长制政策落实情况专项审计中，坚持揭示问题与推动整改并重，扎实做好审计“下半篇文章”，通过健全机制、分类施策、成果运用、跟踪问效四举措，推动林长制助力“林长治”，变“纸面建议”为治理效能，护航江夏生态建设高质量发展。

一是压实整改责任，构建闭环管理体系。采取专项督查、整改约谈等方式，持续传导整改压力，督促成立区林业局牵头、相关责任部门协同的整改专班，实行“整改-复核-销号”全周期跟踪，形成整改工作闭环。健全“问题清单、责任清单、整改台账”管理机制，对照审计发现问题逐一编号、逐项分解，明确整改责任人及整改时限，拉紧责任链条，实行销号管理。审计组采取“周调度、月通报”机制，定期听取整改进展汇报，督办指导重点难点问题销号，坚决防止纸面整改、虚假整改。

二是坚持分类施策，推动整改见行见效。在森林资源生态保护方面，针对古树名木管理不到位问题，督促加大巡查力度，积极寻求资金支持策划古树保护项目，及时使用古树名木补助资金开展防治复壮工作；在生态修复和灾害防控方面，针对森林防火工作落实不到位问题，在全区范围内开展护林员履职专项排查整治行动，推动建成“街道-村-护林员”三级网格化防控体系，森林防火巡护终端使用全覆盖；在重点治理项目资金使用方面，针对项目管理缺失问题，督促约谈相关负责人，开展项目管理、合同签订、资金使用专项培训，强化合规意识，杜绝“以包代管”、一招了之现象发生。

三是深化成果运用，健全长效管理机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，推动主管部门溯源整改，从制度层面堵塞漏洞。已向被审计单位及主管部门提出完善制度、强化监管的审计建议15条，推进建立“林长+审计”协作配合机制，将审计结果纳入林长制年度考核评价体系，推动立行立改问题全部整改到位。

四是持续跟踪问效，提升生态治理效能。针对分阶段整改和持续整改的问题，从源头上施策，以点带面，实施动态跟踪，适时组织整改“回头看”，确保所有问题清仓见底，严防问题反弹回潮。同时，紧盯森林资源保护、生态效益补偿等关键环节，推动审计整改成果转化为治理效能，助力全区林业资源管护水平持续提升。（江夏区审计局 刘元慧子）